• Кючюкбаккалкёй, Ахмет Есеви Cd No: 8, 34750 Аташехир/Стамбул +90 216 345 07 22

Создать назначение

Бронирование визита онлайн занимает всего несколько минут.


EmpDent

Политика в области качества

Домашняя страница/Политика в области качества

ЭМП СЕРВИС ТРЕЙД КО.

ПОЛИТИКА КАЧЕСТВА

ЭМП СЕРВИС ТРЕЙД КО.В соответствии со своим видением стать мировым брендом в области трансплантации волос, эстетической дерматологии, пластической хирургии, предоставляя услуги во всех внутренних и международных операциях; компания обязуется выполнять все соответствующие национальные и международные соглашения и юридические обязательства, следуя политике, основанной на здоровье и счастье человека.

Мы осознаем, что взаимодействие с заинтересованными сторонами происходит в любой точке нашего присутствия, и понимаем свою ответственность в этом отношении. Осознавая это, мы будем продолжать осуществлять свою деятельность, постоянно совершенствуя наши процессы и удовлетворяя требования и ожидания всех заинтересованных сторон.

  • Предоставлять комфортные и эффективные медицинские услуги, используя новейшие технологии в рамках этических ценностей в свете национальных и международных стандартов здравоохранения в нашей практике
  • Поддерживать свою быструю и сильную структуру, внедряя инновации и нововведения в секторе, и стремиться стать одним из ведущих медицинских учреждений в своей области и эталоном в мире.
  • Предоставлять медицинские услуги в соответствии с ожиданиями наших пациентов, уделяя особое внимание пониманию эстетики и восприятию красоты на каждом этапе работы клиники.
  • Защитить безопасность и здоровье пациентов, родственников и сотрудников, обеспечить бесконечный комфорт и безопасный, ясный, понятный процесс.
  • Создать признанную и эффективную структуру, выполняя требования социальной ответственности совместно со всеми заинтересованными сторонами.
  • Предоставление качественных услуг путем поддержки устойчивого и эффективного использования ресурсов и постоянного повышения эффективности за счет необходимых инвестиций.
  • Создать корпоративную культуру, которая развивает своих сотрудников, ориентируясь на людей, и учитывает в каждой деятельности осознание качества и перспективу вопросов.
  • Создание командного духа во взаимном уважении, понимании, доверии и общении, повышение мотивации и удовлетворенности сотрудников, предоставление медицинских услуг опытным и квалифицированным персоналом.
  • Выполняйте применимые требования.
  • Вносить вклад в национальную экономику, постоянно улучшая объем и качество зарубежных операций.